Sports, Media & Entertainment
Der Sport sowie die Medien- und Unterhaltungsindustrie befinden sich in einem anhaltenden Prozess von Wandel, Professionalisierung und Digitalisierung währenddem das öffentliche Interesse und auch die damit verbundenen kommerziellen Möglichkeiten täglich grösser werden. Gleichzeitig ist der Umgang mit Regulierung, Compliance und Risikomanagement zentral, um langfristig erfolgreich wirken zu können.
Sportteams und Organisationen werden heute wie professionelle Unternehmen geführt und als solche verfügen sie über die typischen Geschäftsleitungs-Funktionen wie Finanzen und Controlling, Medien, Digital und Kommunikation, Sales und Marketing, Recht und Personal, Partnerschaften Management, Merchandising und Lizenzen, sowie Marketing. Ebenfalls zentral ist die erfolgreiche Führung der beiden Bereiche Nachwuchs und Talententwicklung, sowie die damit verbundene Sicherstellung einer zukunftsgerichteten Infrastruktur. Gleichzeitig gibt es eine unabhängig geführte Organisation, die für die professionellen Sportteams aufgestellt wird, um eine optimale lokationsübergreifende und zeitlich durchgängig verfügbare und bestmögliche Leistungserbringung zu ermöglichen.
Führungskompetenz und innovatives Denken im Kontext von Transformation
Die Unterhaltungsindustrie ist zurzeit mit einer noch nie dagewesenen Disruption und Opportunität konfrontiert. Die Verbreitung von Inhalten und die Kraft von digitalen Plattformen sowie neue Wege der Kommunikation in einer immer schnelleren Geschwindigkeit, stellt Herausforderung und Möglichkeit zugleich dar.
Wir beraten Klienten in den folgenden Bereichen:
- Professionelle Sportteams, Verbände und Ligen
- Medien und Unterhaltung
- Start-up’s, Gaming, Technologie-basierte Start-up’s
Executive Search für Professionelle Sports Teams und Organisationen
Wir stellen unseren Kunden Einsichten und Netzwerke zur Verfügung und befähigen sie, die erfolgreiche Besetzung von Schlüsselpositionen vorzunehmen. Sport ist oft verbunden mit Emotionen. Deshalb ist es wichtig, fakten- und datenbasierte Prozesse zu implementieren und proaktiv Nachfolge- und Szenario-Pläne zu entwickeln, um in diesem dynamischen Umfeld handlungsfähig und langfristig erfolgreich zu sein.
Der Aufbau von leistungsfähigen Organisationen und einer starken Team-Kultur
Sowie im Sport und in der Umkleidekabine sind Leadership, Organisationskultur und Team-Spirit essentielle Komponenten für Sport Executive Teams, die entsprechende Organisationen verantworten und führen. Das gleiche gilt für die Unterhaltungsindustrie, wo Kreativität auf rationale Entscheidungsprozesse und ökonomische Realitäten trifft. Dies sind interessante und sehr herausfordernde Konstellationen, bei denen wir Klienten dabei unterstützen, ihre Team-Kultur zu verstehen und zu gestalten.
Überprüfung der Governance und Besetzungen im Board
Mediale Aufmerksamkeit, Regulierung und öffentlicher Fokus sind stark gestiegen. Dies stellt Executive Teams in der Sport- und Unterhaltungsindustrie vor neue Herausforderungen in Sachen Transparenz und Unternehmensführung. Wir beraten Klienten dabei, robuste Governance-Strukturen zu errichten und das Board mit der nötigen Expertise im Kerngeschäft sowie in den ergänzenden kommerziellen und rechtlichen Dimensionen zu stärken.